top of page

Keterangan

  • Komisi + Bonus UM 2015                       = 42% x 150,000,000 API   = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi UM BUDI tahun 2015)

  • Komisi + Bonus SUM 2016                     = 42% x 150,000,000 API   = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi agen BUDI tahun 2015)

Bonus OVERRIDING SUM ke Agen               = 21% x 900,000,000 API   = Rp.189,000,000/thn

Bonus OVERRIDING SUM ke UM                 = 9% x 1,800,000,000 API = Rp.162,000,000/thn

Total INCOME BUDI pd akhir 2016 adalah sebesar Rp.477,000,000/thn atau Rp.40,000,000/bln

 

Note :

Seorang SUM BUDImendapatkan fasilitas seorang UM plus mendapatkan fasilitas INVESTASI DANA PENSIUN gratis dr Prudential berupa Long Term Incentive (LTI). Dana investasi tersebut nilainya sangat besar (sdh ada pebisnis yg memiliki dana pension sekian milyar rupiah) dana pension LTI ini kelak boleh ditarik sebagian atau seluruhnya oleh BUDI min diatas 5 tahun kemudian, artinya seorang pebisnis dijamin akan hidup sejahtera di masa pension walaupun dia sebenarnya tdk pernah membuka rekening dana pensiun, Prudential lah yg telah beritikad luar biasa memberikan fasilitas LTI untuk para agen nya.

 

TAHUN KE 5 AM (AGENCY MANAGER)

Seorang Agency Manager (AM) adalah tahap aman tertinggi dalam system Pudential di mana seorang AM merupakan posisi Eklusif di system bisnis, seorang AM BUDI memilikigroup yg besar jumlahnya, diatas ratusan bahkan sampai ribuan agen, tugas AM BUDI lebih kepada pengembangan kinerja Group Manager di bawah supervisinya, sambil terus membangun kekuatan baru dr para agen – AUM yg akan kelak naik promosi menjadi UM tahun berikutnya.

Seorang AM tidak ada target utk tahun berikutnya, focus seorang AM adalah menciptakan banyak AM baru berikutnya sesuai system bisnis maka pada akhir tahun 2017 produksi Group AM BUDI

Untuk itu SUM BUDI memakai strategi “WORK GROUP” di mana API yg dihasilkan adalah gabungan berimbang antara API pribadi dan API anggota tim nya, pada akhir tahun 2016 di capai hasil :

  • SUM BUDI API pribadi 150,000,000 (biasanya seorang SUM sdh tidak full beraktifitas mencari new cases tetapi API new cases di dapat dr repeat selling dari existing client atau referensi)

  • Ada 2 AUM dr unit SUM BUDI yg berhasil capai target naik UM @ 300,000,000 API = 600,000,000 API

  • Ada 2 UM berhasil capai target naik SUM @ 900,000,000 = 1,800,000,000 API

  • Produksi Agen lama(2014-2015) + agen baru(2016) menghasilkan 150,000,000 API

  • SUM BUDI sdh QUALIFY untuk naik posisi ke AM di tahun 2017

 

# PERHITUNGAN INCOME BUDI  akhir 2016

 

# PERHITUNGAN INCOME BUDI  akhir 2017

DON'T LET A CLAIM RAIN ON YOUR PARADE.

 

Request a Free Personal Umbrella Insurance Quote 

 

HOW TO RECRUITING

Fill out this form
GET A QUOTE!

Your details were sent successfully!

Untuk itu UM BUDI memakai strategi “WORK GROUP” di mana API yg dihasilkan adalah gabungan berimbang antara API pribadi dan API anggota tim nya, pada akhir tahun 2015 di capai hasil :

  • UM BUDI API pribadi 150,000,000 API

  • Ada 2 AUM dr unit UM BUDI yg berhasil capai target naik UM @300,000,000 API = 600,000,000 API

  • Produksi Agen lama(2014) + Agen baru(2015) menghasilkan total API 150,000,000 API

  • Total API GROUP UM BUDI adalah 900,000,000 API

  • UM BUDI sdh QUALIFY utk naik posisi ke SUM di thn 2016

 

# PERHITUNGAN INCOME BUDI  akhir 2015

Keterangan

  • Komisi + Bonus agen 2013                    = 42% x 150,000,000 API = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi agen BUDI tahun 2013)

  • Komisi + Bonus agen 2014                    = 42% x 180,000,000 API = Rp.75,600,000/thn

(komisi dr produksi agen BUDI tahun 2014)

  • Bonus OVERRIDING AUM ke Agen        = 3% x 150,000,000 API    = Rp.4,500,000/thn

Total INCOME BUDI pd akhir 2014 adalah sebesar Rp.143,100,000/thn atau Rp.11,000,000/bln

 

Note :

Bonus OR (OVERRIDING) diberikan pada tahun berjalan ketika seorang LEADER sdh memiliki AGEN baru dibawahnya dan berproduksi. Bonus OR akan semakin tinggi sesuai jenjang karirnya LEADER  

 

TAHUN KE 3 UM (UNIT MANAGER)

Seorang Unit Manager (UM) adalah tahap pertama dalam system bisnis dimana seorang UM diibaratkan adalah seorang owner bisnis yg telah berhasil membuka sebuah took kecil milik sendiri, saat ini seorang UM BUDI sudah diberikan hak dan kewajiban utk turun tangan 100% incharge terhadap kelangsungan bisnis barunya tersebut, Leader pd tahun ini hanya memantau saja. Kendali penuh bisnis berada ditangan UM BUDI

Untuk mencapai posisi berikutnya SENIOR UNIT MANAGER (SUM), maka UM BUDI harus memenuhi criteria :

  • Total GROUP minimal 900,000,000 API

  • Minimal 6 Agen Direct @ 30,000,000 API

 

SISTEM KERJA TAHUNAN DALAM SISTEM BISNIS

 

Sistem perhitungan omset adalah Sistem API

API (Annual Premium Income) adalah pendapatan premi per tahun adapun perhitungan jumlah API dihitung berdasarka dari jumlah total premi berkala tahunan

 

Contoh 1 :

Nasabah umur 35 thn menabung premi Rp.6,000,000/thn (atau Rp.500,000/bln) dari total Rp.6,000,000/thn, dialokasikan Rp.4,000,000/thn utk premi berkala (PROTEKSI) + Rp.2,000,000/thn utk premi saver (INVESTASI) maka nilai API dalam contoh ini adalah 4,000.000 API

 

Contoh 2 :

Nasabah umur 45 thn menabung premi Rp.12,000,000/thn (atau Rp.1,000,000/bln) dari total Rp.12,000,000/thn, dialokasikan Rp.8,000,000/thn utk premi berkala (PROTEKSI) + Rp.4,000,000/thn utk premi saver (INVESTASI) maka nilai API dalam contoh ini adalah 8,000.000 API

 

Nasabah membuka rekening di awal tahun ataupun di akhir tahun akan diperhitungkan sama jumlah API nya contoh nasabah A membuka rekening Rp.500,000/bln di bulan Januari atau nasabah A membuka rekening di bulan Desember mk perhitungan nasabah A tetap 4,000,000 API

 

Note :

Porsi besarnya % premi berkala ditentukan atas kesepakatan bersama dan sesuai usia dan resiko nasabah, usia nasabah yg lbh tua akan membutuhkan porsi premi berkala yg lbh tinggi dibandingkan  usia lbh muda, contoh perhitungan  API diatas merupakan contoh pembagian API standart pada umumnya

 

TAHUN KE 1 AGEN

BUDI join pada awal tahun 2013 start sebagai agen, AGEN BUDI masih dalam tahap belajar dan akan dibimbing langsung oleh leader serta mengikuti training2

Sebagai agen, BUDI tidak ada kewajiban target API tertentu, tetapi dia sdh memutuskan ingin mencapai INCOME BESAR mk dia hrs mengikuti step by step panduan sesuai system di bisnis ini.

 

STEP PERTAMA yg hrs dilakukan adalah melakukan FORMULA SUKSES 200jt API

1 hari         =  BUDI sharing rekening 2 in 1 @5 menit ke min 2 org

1 minggu    =  5 hari sharing BUDI artinya sdh sharing total ke 10 org

1 tahun      =  asumsi hanya 40 minggu x 10 orang  maka BUDI sharing total ke 400 org

 

ASUMSI RATIO CLOSING NEW AGEN

Rationya 10% artinya dr 400 org tersebut 90% menolak dan hanya ada 10% (40 nasabah) yg setuju membuka rekening ini,ke 40 nasabah menabung rata rata hanya @premi Rp.500,000/bln (@ API 4,000,000)

Diakhir tahun 2013, artinya BUDI telah mengantungi omset 40 x 4,000,000 API= 160,000,000 API, kita bulatkan ke angka API 150,000,000 utk memudahkan perhitungan

 

# PERHITUNGAN INCOME BUDI  akhir 2013

    API pribadi BUDI : 150,000,000 API

Dari produksi tahun 2013, BUDI berhak mendapat income total = 99% x API

Tahun #1 (2013) : 42% x 150,000,000  =  Rp.63,000,000/thn (setara Rp.5,000,000/bln)

Tahun #2 (2014) : 42% x 150,000,000  =  Rp.63,000,000/thn

Tahun #3 (2015) : 5% x 150,000,000    =  Rp. 7,500,000/thn

Tahun #4 (2016) : 5% x 150,000,000    =  Rp. 7,500,000/thn

Tahun #5 (2017) : 5% x 150,000,000    =  Rp. 7,500,000/thn

 

seorang agen berhak mendapatka total income yg hampir sama dgn total omset API yg dicapai (99% x API)

Misalkan seorang agen dalam 1 tahun memperoleh API 400,000,000. Maka seorang agen artinya sdh memiliki cadangan tabungan hampir 400,000,000. Dimana apabila menyicil rumah senilai Rp.400,000,000 maka akan lunas dlm hanya 5 tahun saja.

 

Note

komisi diberikan setiap periode, bonus diberikan tahunan. Ketika nasabah disetujui, agen langsung mendapatkan komisi yg keluar per 2 minggu sekali (tanggal 5 dan tanggal 20). Jika nasabah menabung tahunan maka komisi diberikan total setahun, jika menabung semesteran maka komisi diberikan per 6 bln, jika menabung triwulan maka komisi diberikan per 3 bln, jika menabung bulanan maka komisi diberikan perbulan.

 

TAHUN KE 2 AUM (ASCOCIATE UNIT MANAGER)

Adalah tahapan awal dimana AUM BUDI sedang dilatih secara intensif utk menjadi seorang calon LEADER atau calon UM (Unit Manager) utk tahun berikutnya, Kualitas pelatihan para AUM lebih tinggi dibandingkan pelatihan agen. AUM diberikan banyak bekal berupa materi dan skill yg akan sangat berguna utk kelangsungan bisnis milik BUDI di masa depan. AUM belajar mandiri dalam prospecting,harus mulai bias merekrut dan membimbing agen barunya,tetapi tetap masih dalam pengawasan LEADER

 

Syarat mencapai posisi UNIT MANAGER thn berikutnya, seorang AUM hrs memenuhi criteria :

  • API pribadi AUM minimal 150,000,000 API

  • Memiliki 4 agen dengan masing2 memiliki minimal @30,000,000 API

  • Total API GROUP (API pribadi AUM + API agen) minimal 300,000,000 API

Tahun 2014, AUM BUDI bekerja menggunakan FORMULA SUKSES 200jt API seperti tahun 2013, diakhir tahun 2014, AUM BUDI ternyata berhasil mendapatkan omset = 180jt API dan memiliki 4 agen yg sdh produksi masing masing 30jt API

 

AUM BUDI dinyatakan sdh QUALIFY utk naik ke posisi UNIT MANAGER.

  • API pribadi AUM BUDI 180,000,000 API

  • 4 Agen direct minimal @ 30,000,000 API

  • Total API GROUP 300,000,000 API

 

# PERHITUNGAN INCOME BUDI  akhir 2014

 

Keterangan

  • Komisi + Bonus agen 2014                = 42% x 180,000,000 API = Rp.75,600,000/thn

(komisi dr produksi agen BUDI tahun 2014)

  • Komisi + Bonus agen 2015                = 42% x 150,000,000 API = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi agen BUDI tahun 2015)

Bonus OVERRIDING UM ke Agen            = 12% x 900,000,000 API = Rp.108,000,000/thn

Total INCOME BUDI pd akhir 2015 adalah sebesar Rp.256,600,000/thn atau Rp.21,000,000/bln

 

Note :

Data komisi agen thn ke 3-5 (5%x API) mmg tdk ditampilkan pd perhitungan contoh di atas tetapi akan tetap menerima komisi tersebut, UM BUDI jg akan menerima uang rutin intensif secara triwulan atas total API groupnya, selain komisi + bonus + OR, seorang UM jg mendapatkan fasilitas seperti Mid Year Leader Challenge, National Leader Conference, Starclub Leader, Double Starclub Leader, President Cabinet Club Leader, President Club Leader dan berbagai kontes international lainnya.

 

TAHUN KE 4 SUM (SENIOR UNIT MANAGER)

Seorang Senior Unit Manager (SUM) adalah tahap berikutnya dalam system bisnis di mana seorang SUM sdh memiliki para Unit Manager (UM) di dalam groupnya . SUM BUDI bertanggung jawab atas memantau kinerja para UM di bawah supervisinya dan sekaligus SUM BUDI harus membangun kekuatan dari para AUM dan Agen yg berada di bawahnya agar kelak mereka juga bias sukses naik menjadi Unit Manager berikutnya

Utk mencapai posisi berikutnya Agency Manager (AM) maka SUM BUDI hrs memenuhi criteria :

  • Total Group minimal 2,700,000,000 API

  • Minimal 6 agen direct @ 30,000,000 API

Keterangan

 

  • Komisi + Bonus UM 2016                       = 42% x 150,000,000 API = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi SUM BUDI tahun 2016)

  • Komisi + Bonus SUM 2017                     = 42% x 150,000,000 API = Rp.63,000,000/thn

(komisi dr produksi AM BUDI tahun 2017)

Bonus OVERRIDING AM ke Agen                 = 30% x 900,000,000 API    = Rp.270,000,000/thn

Bonus OVERRIDING AM ke UM                   = 21% x 1,800,000,000 API = Rp.378,000,000/thn

Bonus OVERRIDING AM ke SUM                 = 12% x 5,400,000,000 API = Rp.648,000,000/thn

 

Total INCOME BUDI pd akhir 2017 adl sebesar Rp.1,422,000,000/thn atau Rp.120,000,000/bln

 

Note :

Seorang AM BUDI yg telah memiliki income di atas RP.1,000,000,000/thn sdh tegolong seorang milyader. Seorang AM jg memiliki fasilitas yg luar biasa yaitu jaminan kelangsungan bisnis , dimana kerajaan bisnisnya dapat di WARISKAN yg telah dibangun selama ini tdk akan hilang sia sia apabila seorang AM mengalami Cacat Tetap Total atau meninggal dunia.

Contoh konkrit di dunia bisnis konvensional, seorang direktur gaji 50jt/bln apabila si direktur mengalami kondisi Cacat tetap atau meninggal maka pendapatan direktur tdk bs diwariskan lg kpd anak atau istrinya krn pihak perusahaan akan mencari penggantidirektur baru, berbeda sekali dengan system di bisnis ini, ahli waris AM BUDI yaitu istri atau anak yg melanjutkan bisnis AM BUDI dan menerima income AM BUDI.

 

 

EKSTRA ROYALTI SEUMUR HIDUP

Apabila AM BUDI telah memiliki AM on AM baru berada di bawah Groupnya maka AM BUDI disebut sebagai SAM (SENIOR AGENCY MANAGER), sebutan SAM adalah pertanda bahwa si AM sdh memilki min ada 1 AM dibawahnya

Seorang SAM memiliki fasilitas tambahan yaitu LIFE TIME ROYALTY AM ON AM

Misalkan dalam beberapa thn kemudian SAM BUDI sudah memiliki 4 AM Direct dan ada total 4 AM indirect dan setiap AM tersebut misalkan berproduksi 8,100,000,000 API group, maka SAM BUDI akan mendapatka EXTRA INCOME berbentuk royalty

  • Royalty SAM ke AM Direct    = 6 %

  • Royalty SAM ke AM Indirect = 4 %

 

Royalty dr 4 AM Direct         = 6% x (4 x 8,100,000,000 API) = Rp.1,944,000,000/thn

Royalty dr 4 AM Indirect       = 4% x (4 x 8,100,000,000 API) = Rp.1,296,000,000/thn

Total royalty utk SAM BUDI  = Rp.3,240,000,000/thn

 

Dimana income royalty AM on AM tersebut belum termasuk income rutin SAM BUDI dr kinerja API pribadinya, API agen, API AUM, API UM, API SUM yg berada dalam groupnya

LOCATION
How do I file a claim?
 

File a claim 24 hours a day, seven days  a week.

Call our claims hotline at 021-500085   to get things started. 

Ged. Menara Thamrin Lt 23

Jl. MH Thamrin Kav 3, Jakarta 10250

prudyharta@gmail.com

 

Tel :  +62 21 39830619

Fax:  +62 21 39830620

FORM KLAIM
 
 
 

 

REKANAN PRUDENTIAL
 
Prudyharta

<<<

>>>

  • Facebook Basic
  • Twitter Basic
  • YouTube Basic
  • Google+ Basic
  • LinkedIn Basic

© 2014 by dyharta. Proudly created with proedyharta.com     >>>   Call us: +62 811 12 5868     >>>    Follow us:

Website ini bukan website resmi PRUDENTIAL ini hanya website untuk agen team kami  dalam  pembelajaran dan motivasi. dalam website ini pun kami tidak memasarkan produk2 PRUDENTIAL.

Untuk mengunjung website resmi PRUDENTIAL silahkan kunjungi website resmi www.prudential.co.id

Atas kerjasama dan atensinya kami ucapkan terimakasih.

bottom of page